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野球で言う『7番セカンド』――すなわち“安定感があって大きなミスをしない、しかし一定の水準で着実に活躍してくれる”人材を採ることは、クリニックの経営において組織全体のパフォーマンスを安定させる大きな鍵となります。院長や管理職のように“スター選...

クリニックでスタッフを採用するとき、医師や一部の専門職を除けば、必ずしも「飛び抜けたスター選手」が必要になるわけではありません。むしろ、多くの場面で必要とされるのは“安定した活躍”が見込める人材です。そのイメージを野球にたとえると「7番セカ...